– دو کارگر محکوم شده پتروشیمی رازی نماینده قانونی کارگران بوده‌اند
– ما کارگران هر رای و حکمی که اسم کارگر و شلاق زدن با هم در آن نوشته شده باشد معتبر نمی دانیم
– گزارش کارگر فلزکار از فولاد زاگرس قروه
– درچهارمین روزاعتصاب کارگران کارخانه کاشی گیلانا دادستان رودبارتهدیدبه ارسال نیروهای یگان ویژه به کارخانه واخراج کارگران اعتصابی کرد!
– محقق نشدن وعده‌های کارفرما با وجود خاتمه اعتصاب کارگران البرز غربی
– کارگران قند قهستان بیش از ۵ ماه حقوق نگرفته‌اند
– کشته شدن2کارگر مزارع چغندرقند و باغات انگور در سانحه رانندگی محور بوکان ـ میاندوآب
– از اعتصاب خلبانان ایرفرانس تا اعتراض تاکسیرانان اروپایی به شرکت اوبر
– ریزش معدن زغال سنگ در ترکیه وزیرآوارماندن15کارگر
دو کارگر محکوم شده پتروشیمی رازی نماینده قانونی کارگران بوده‌اند
به گزارش29شهریورایلنا در پتروشیمی رازی سندی را در اختیار خبرنگار ما قرار داده‌اند که نشان می‌دهد علاوه بر یکی از چهار کارگر محکوم به زندان و شلاق که در رای دادگاه به عنوان نماینده کارگران شناخته شده است، «مازیار رحیم‌زاده» دیگر کارگر محکوم شده این واحد تولیدی نیز نماینده قانونی کارگران بوده است.
براساس این گزارش، این سند نشان می‌دهد «مازیار رحیم‌زاده»، یکی از ۴ کارگر محکوم شده پتروشیمی رازی به حبس و شلاق؛ در تاریخ ۲ مهر سال ۹۲ با کسب اکثریت آراء به عنوان نماینده کارگران شرکت پیشگامان فن اندیش تهران (یکی از پیمانکاران پتروشیمی رازی) انتخاب شده است.
آنطور که در این سند (صورتجلسه انتخابات رابط کارگری) آمده است این انتخابات در کارگاه شرکت پیمانکاری پیشگامان فن اندیش تهران و با حضور «حمدالله سامی‌پور»، نماینده حراست پتروشیمی رازی برگزار شده است.
بر این اساس، از مجموع ۴۲۰ کارگر شرکت پیمانکاری پیشگامان فن اندیش، ۲۶۶ کارگر در این انتخابات شرکت کردند و آقای رحیم‌زاده را با اکثریت آراء به عنوان نماینده کارگران برگزیدند.
گفتنی است اگر چه دادگاه تنها یکی از چهار کارگر محکوم شده پتروشیمی رازی را به عنوان نماینده کارگران به رسمیت شناخته است، اما در عین حال گفته آقای رحیم‌زاده به همراه دو کارگر محکوم شده دیگر نماینده کارگران نبوده‌اند.
حسن محمدی: ما کارگران هر رای و حکمی که اسم کارگر و شلاق زدن با هم در آن نوشته شده باشد معتبر نمی دانیم
دستگیری 4 نفر از نمایندگان کارگران پتروشیمی رازی را که بدلیل شکایت کارفرما انجام شده است محکوم می کنیم . ما کارگران برای خواسته ها و مطالباتمان اجازه نمی دهیم که به شکل دوران برده داری به ما تعرض کنند و احکام دوران برده داری را برایمان صادر کنند. ما به چه جرمی باید این چنین تحقیر و شکنجه شویم . ایا با این دستمزد زیر خط فقر میشود یک زندگی شرافتمندانه داشت زمانیکه فرزندانمان برای تهیه نیازها و خواسته هاشان از ما در خواست می کنند میشود به انان گفت که صبر کنید. گرسنگی بکشید درس نخوانید تفریح وبازی نکنید و شاد نباشید و هیچ خواسته ای را طلب نکنید . ایا شما به فرزندانتان این جواب را خواهید داد؟ شما چه جوابی به زنانی که تن فروشی می کنند تا شکم خود و فرزندانشان را سیر کنند می دهید ؟ انان را هم شلاق می زنید و زندانی می کنید .این است جواب شما .. ایا با وجود ثروت هائیکه هر روزه جلو چشمان ما قرار دارد و ما نمی توانیم از ان استفاده کنیم در صورتیکه این ثروتها بدست ما کارگران ایجاد شده میشود سکوت کرد هر گز . کارگران و زحمتکشان سراسر از نیازها و مطالباتند که باید بر طرف شود . شما نمی توانید با احکام شلاق و زندانی کردن کارگران انان را از مطالبات و خواسته هاشان منصرف کنید . اینها نیاز های همیشگی انان است . در دنیایی که به وفور ثروت موجود است نمیشود انسانها را گرسنه نگهداشت و در مقابل این همه بی حقوقی به سکوت واداشت این زندگی شکنجه وار هر روز بر پیکر ما کارگران و زحمتکشان فرود می اید گرانی هر روزه – تورم – بی مسکنی – گرسنگی – بیکاری و اخراج – اینها شکنجه هائی است که هر روزه بر پیکر ما کارگران نواخته می شود . ما اجازه نخواهیم داد که ما کارگران را شلاق بزنید .کارگران با اتحاد و همبستگی در مقابل شما مفتخوران سرمایه خواهند ایستاد . ما با فریاد و اعتراض واعتصاب فریاد زندگی سر خواهیم داد و به سرمایه داران خواهیم گفت که ما انسانیم و خواهان یک زندگی شرافتمندانه . ما هرگز در مقابل اینهمه بی حقوقی سکوت نخواهیم کرد . انگار ما کارگران چشم و گوشمان بسته است و نمیدانیم که بشر امروز چطور زندگی می کند شما فکر نکنید که ما کارگران از این دنیا بی خبریم که شما ارباب و ما صغیر هستیم . کارفرمایان و سرمایه داران هر روز در اینجا و انجا کارخانه ها را تعطیل می کنند و هزاران کارگر را اخراج و بیکار به خیابانها میریزند چرا کارخانه داران و سرمایه داران به خود اجازه می دهند که هر وقت خواستند کار را بخوابانند و کارخانه را به تعطیلی بکشانند ولی ما کارگران وقتی طلب دستمزدهای معوقه و امنیت محیط کار و شغل و مطالبات دیگرمان را می کنیم فریاد هایشان در می اید و ما را به دادگاه های خود می کشانند و حکم زندان وشلاق برایمان صادر می کنند . ایا انان که ما را هر روزه به گرسنگی و بی مسکنی و بی حقوقی و دستمزدهای زیر خط فقر و بیکاری و …..می اندازند و اجازه تشکلهای خودمان را نمی دهند اینان محکوم به شلاق هستند یا ما کارگران که تمام زندگیمان را کار کردیم و هیچ چیزی نداریم و سر مایه داران هر چه دارند از دسترنج و کار ما کارگران است . ما کارگران با اتحاد و همبستگی نشان خواهیم داد که هر گز تن به این زندگی نکبت باری که شما سرمایه داران بر ما تحمیل کرده اید نخواهیم داد .این احکام زندان وشلاق مثل اینست که من کارگر به سرمایه داران بگویم از من هر چقدر می خواهی کار بکش و هیچ وقت من اعتراض نکنم و اگر اعتراضی کردم مرا به زندان وشلاق محکوم کن .ما کارگران این احکام غیر انسانی زندان وشلاق را محکوم می کنیم و دستگیری، اخراج ، زندان وشلاق زدن کارگران و رهبرانشان را شدیدا محکوم میکنیم.
زنده باد اتحاد و همبستگی سراسری کارگران ایران
برگرفته ازسایت اتحادیه آزادکارگران ایران
گزارش کارگر فلزکار از فولاد زاگرس قروه
پس از دوسال تلاش کارگران فولاد زاگرس قروه تمامی کارگران این کارخانه به بیمه بیکاری فرستاده شدند و تنها کارخانه صنعتی و مادر در این استان تعطیل شد. کارخانه ای که توسط بخش خصوصی اداره می شد و ظرفیت پذیرش بیش از 500 کارگر را داشت امروز به انبار متروکه ای تبدیل شده است.میلیاردها وامی که برای این کارخانه پرداخت شده بود به همت سرمایه داری مالی و بانکها محل بازی موشها و گربه ها شده است.تعطیلی این کارخانه بار دیگر نشان داد اعتصاب کارگران بافق برای مخالفت با خصوصی سازی درست و به جا بوده است.استاندار و مسوولین ذیربط به کارگران گفته اند که شما ارتباط کاریتان با کارخانه قطع نشده است و امیدوار باشید که اگر روزی کارخانه بازگشایی شد شما در الویت برای بازگشت به کار هستید.هرچند قبلا کارگران به مسوولین و وزارت کار گفته بودند که باهمکاری کارگران و با تغییر خط تولید به تولید آلیاژ های منگنز بخصوص فرومنگنزمی توان هم سوددهی کارخانه را تضمین کرد و هم با این تغییر تعداد کارگران کارخانه را دو برابر کرد.اما بخش خصووصی دلال از نابودی کارخانه ها و خانواده های کارگری سود بیشتری را بدست خواهد آورد.
هیات تحریریه سندیکای کارگران فلزکارمکانیک
درچهارمین روزاعتصاب کارگران کارخانه کاشی گیلانا دادستان رودبارتهدیدبه ارسال نیروهای یگان ویژه به کارخانه واخراج کارگران اعتصابی کرد!
نماینده کارگران کارخانه کاشی گیلانا از اعتصاب۱۶۰ کارگر این واحد تولیدی برای چهارمین روز خبر داد.
دادستان رودبار از روز سه شنبه که کارگران تولید را متوقف کرده‌اند پیغام داده است که اگر ظرف سه روز به اعتصاب خود پایان ندهید با ارسال نیروهای یگان ویژه به کارخانه کارگران اعتصابی را اخراج می‌کنم و نیروی کار جدید به کارخانه وارد می‌کنم.
به گزارش29شهریورایلنا،این کارگر که نخواست نامش فاش شود در توضیح دلیل اعتراض کارگران گیلانا گفت: کارگران کارخانه کاشی گیلانا در اعتراض به پرداخت نشدن ۱۶ ماه حقوق در فاصله سال ۸۸ تا کنون و همچنین پرداخت نشدن حدود ۴ سال بیمه، از تاریخ سه شنبه ۲۵ شهریوماه دست از کار کشیده و در محل کار تحصن کرده‌اند.
او در تشریح معوقات حقوقی کارگران گفت: کارگران در مسیر پی‌گیری قانونی مطالبات معوقه خود سه پرونده شکایت در مراجع قضایی و اداره کار تشکیل داده‌اند که متاسفانه هیچکدام تا به امروز منجر به دریافت مطالباتشان نشده است.
نماینده کارگران کاشی گیلانا درباره موضوع اولین شکایت گفت: پرونده نخست مربوط میشود به شکایت ۱۹۴کارگر کاشی گیلانا به اداره کار رودبار بابت پرداخت حقوق، اضافه کار و سایر مزایا همانند حق لباس.. که از سال ۸۸ تا فروردین ۹۲ رقمی حدود ۹۴۱ میلیون تومان میشود.
او درباره سایر پی‌گیری‌های قانونی کارگران افزود: پرونده دوم و سوم نیز مربوط به شکایت ۱۴۹ کارگر در دو مرحله در قوه قضائیه و اداره کار رودبار است که کارگران بابت حقوق سه ماهه پاییز و زمستان سال ۹۲ مبلغ ۵۱۳ و ۶۰۰ میلیون تومان مطالبه کرده بودند که بدون پی گیری در این ادارات مسکوت مانده است.
این کارگر همچنین در خصوص معوقات بیمه‌ای کارگران کاشی گیلانا گفت: با وجود اینکه کارفرما ماهانه ۷ درصد از کل حقوق کارگران بابت پرداخت بیمه تامین اجتماعی را کسر می‌کند اما از ۴ سال پیش پولی به حساب تامین اجتماعی واریز نشده است و میزان بدهی کارفرما به تامین اجتماعی به بیش از ۳ میلیارد تومان رسیده است.
او همچنین در این زمینه تصریح کرد: با اصرار کارگران و همکاری تامین اجتماعی شهرستان رودبار صرفا برای تمدید دفترچه‌های درمانی خانواده‌های کارگران، کارفرما هر ۵ الی ۶ ماه مبلغی را به حساب تامین اجتماعی واریز کرده است.
این کارگر در خصوص بخش دیگری از مطالبات کارگران کاشی گیلانا گفت: بخش دیگری از مطالبات کارگران کاشی گیلانا مربوط میشود به کارگران بازنشسته که از سال ۹۰ تا سال ۹۳ در این کارخانه بازنشسته شده‌اند. این کارگران بازنشسته هنوز نتوانسته‌اند سنوات پایان خدمتشان را از کارفرما بگیرند. در ضمن مقرری بازنشستگی این ۷۰ کارگر به دلیل افزایش بدهی‌های کارفرما به تامین اجتماعی هنوز برقرار نشده است.
به گفته وی هریک از کارگران بازنشسته بر اساس سوابق خدمتشان مبلغی بیش از ۱۵ میلیون از کارفرما طلبکارند که مجموع مطالباتشان حدود ۶۰۰ میلیون تومان میشود.
این کارگر کاشی گیلانا درباره اعتراض ۴ روزه اخیر همکارانش گفت: کارگران کارخانه کاشی گیلانا در روزهای سه‌شنبه و چهارشنبه (۲۵ و ۲۶شهریور) در مقابل فرمانداری شهرسستان رودبار تجمع کرده بودند، روز پنجشنبه در واکنش به بی‌توجهی به اعتراضاتشان با حضور در داخل کارخانه تولید را متوقف کردند. کارفرما در واکنش پس از اخراج دو نفر از کارگرانی که در بخش کوره و لعاب کار می‌کردند، از ۱۰ کارگر به جرم ایجاد اغتشاش به مراجع قضایی شکایت کرده است.
او با بیان اینکه کارگران علاوه بر دریافت مطالبات، خواستار تغییر کارفرمای کارخانه کاشی گیلانا هستند افزود: مهم‌ترین مشکل کارگران با کارفرمای جدید توهین‌های کلامی مکرر وی به کارگران است که کارگران را با اسامی حیوانات صدا می‌زند.
به گفته وی کارفرمای سابق کارخانه کاشی گیلانا در پی شکایت کارگران مبنی بر عدم پرداخت حقوق و بیمه با حکم مراجع قانونی شهرستان رودبار آبان ماه سال گذشته بازداشت وزندانی شده است.
او گفت: پس از بازداشت کارفرمای سابق کارخانه، کارفرما جدید هفتم مردادماه سال جاری با تقبل بدهی‌های کارخانه به کارگران و سایر طلب کاران با عقد قرار داد سه ساله به صورت مستاجر وارد کارخانه شد، اما از آن روز به بعد این کارفرما به تعهدات خود در قبال کارگران عمل نمی‌کند.
این کارگر همچنین اظهار داشت: کارگران کاشی گیلانا که تعدادشان ۱۶۰ نفر است از روز سه شنبه (۲۵ شهریور) تولید در کارخانه را تا مشخص شدن تکلیفشان متوقف کرده‌اند اما دخالت یکجانبه مسئولان استانی باعث نگرانی و عصبانیت کارگران شده است.
او در مورد دخالت برخی مسئولان شهرستان رودبار توضیح داد: رئیس دادستانی با تهدید کارگران سعی در خاتمه دادن به اعتراض کارگران را دارد اما کارگرانی که در شرایط سخت روزگار می‌گذرانند نمی‌‌توانند تحت تاثیر این تهدید‌ات قرار بگیرند.
این کارگر گفت: آقای دادستان رودبار از روز سه شنبه که کارگران تولید را متوقف کرده‌اند پیغام داده است که اگر ظرف سه روز به اعتصاب خود پایان ندهید با ارسال نیروهای یگان ویژه به کارخانه کارگران اعتصابی را اخراج می‌کنم و نیروی کار جدید به کارخانه وارد می‌کنم.
همچنین تهدیداتی درباره بازداشت ۱۰ نفر از کارگرانی که به عقیده ایشان اغتشاش‌گر هستند مطرح شده و در مرحله نخست تعدادی از کارگران عصر روز سه شنبه (۲۵ شهریور) برای ارائه توضیحاتی در خصوص مشکلاتشان به پاسگاه نیروی انتظامی فرا خوانده شده‌اند.
به اعتقاد این کارگر کاشی گیلانا، مسئولان قضایی و دولتی گیلان با حمایت یکجانبه از کارفرما باعث گسترده‌تر شدن اعتراضات کارگران می‌شوند.
محقق نشدن وعده‌های کارفرما با وجود خاتمه اعتصاب کارگران البرز غربی
کارگران معدن سنگرود حداکثر تا پایان وقت اداری30شهریور به کارفرما مهلت پرداخت معوقات حقوقی و بیمه‌شان را داده‌انددر غیر اینصورت بار دیگر کارگران اعتصاب را از سر می‌گیرند.
ایلنا طی گزارشی بتاریخ29شهریور، از محقق نشدن وعده کارفرما و سایر مسئولان استانی در خصوص رفع مشکلات حقوقی و بیمه‌ای ۳۱۰ کارگر این معدن خبر داد.
برپایه این گزارش،در پی اعتصاب وتجمعی که روز سه شنبه (۲۵شهریور) توسط ۳۱۰ نفر از کارگران در اعتراض به تعویق دو ماه حقوق و همچنین منتفی نشدن انحلال این واحد معدنی در مقابل درب ورودی تونل شماره ۹ این معدن صورت گرفته بود آقای «مسعود غضنفری» مدیر عامل این معدن پرداخت حقوق کارگران حداکثر تا ۳۶ ساعت آینده را وعده داده بود.
اعضای شورای تامین استان به همراه فرماندار شهرستان رودبار بنا به درخواست مدیر عامل این واحد معدنی از کارگران دو روز دیگر (حداکثر تا پایان روز یکشنبه ۳۰ شهریور) مهلت خواسته‌اند تا مطالبات معوقه آنان را پرداخت کنند.
میزان مطالبات معوقه کارگران این واحد دو ماه حقوق و بیمه در ماههای تیر و مرداد در سال جاری است که امیدواریم اینبار به وعده های خود عمل کنند.
کارگران معدن سنگرود حداکثر تا پایان وقت اداری فردا به کارفرما مهلت پرداخت معوقات حقوقی و بیمه‌شان را داده‌انددر غیر اینصورت بار دیگر کارگران اعتصاب را از سر می‌گیرند.
همچنین،موضوع منتفی شدن انحلال معدن سنگرود بسته به نظر مثبت سه وزیر کار، صنعت و اقتصاد است. با وجود آنکه این مصوبه مورد تایید وزیر صنعت، کار و رئیس هیئت مدیره سازمان توسعه معادن کشور قرار دارد، اما هنوز وزیر اقتصاد به دلیل تامین منابع مالی آن، مصوبه شورای تامین استان گیلان مبنی بر لغو انحلال را تایید نکرده است.
گفتنی است،با وجود آنکه کارگران در چندین نوبت از مسئولان استانی و شهرستانی خواسته بودند به مشکلات این معدن رسیدگی شود اما آنان نسبت به این موضوع بی‌توجهی کرده‌اند و سکوت آنان موجب گسترش اعتراضات کارگری در این معدن شده است.
کارگران قند قهستان بیش از ۵ ماه حقوق نگرفته‌اند
نماینده کارگران کارخانه قند قهستان در استان خراسان جنوبی از تعویق بیش از ۵ ماه حقوق حدود ۲۶۰ کارگر این واحد تولیدی در نتیجه نبود امکانات تولید خبر داد.
به گزارش29شهریورایلنا،این کارگر که نخواست نامش فاش شود گفت: کارخانه قند قهستان ۱۱۰ کارگر رسمی و قرار دادی و حدود ۱۵۰ کارگر فصلی دارد که در دریافت مطالبات معوقه خود از کارفرما عاجز ماده‌اند.
او با بیان اینکه ۱۱۰ کارگر رسمی و قرار دادی کارخانه قند قهستان از ابتدای سال جاری هیچ حقوقی دریافت نکرده‌اند افزود: کارفرما فقط بخشی از حقوق فروردین ماه سال جاری به همراه دو مبلغ ۳۰۰ و ۱۰۰ هزار تومانی علی‌الحساب را به کارگران ثابت پرداخت کرده است.
وی در خصوص مطالبات کارگران فصلی گفت: با وجود اینکه کارگران فصلی کارخانه قند قهستان از بهمن ماه سال گذشته در فصل بیکاری به سر می‌برند، کارفرما هنوز حقوق ماهای آذر و بهمن سال قبل را به حسابشان واریز نکرده است.
این کارگر اساسی‌ترین مشکل این واحد صنعتی را انباشت بدهی‌های کارخانه اعلام کرد و گفت: این کارخانه ۸ میلیارد تومان به طلبکاران بانکی بدهی دارد و کارگران هر چه تولید می‌کنند کارفرما به حساب طلبکاران واریز می‌کند.
او با بیان اینکه فعالیت تولیدی در این کارخانه به دلیل نبود مواد اولیه تولید تا آبان ماه متوقف است، گفت: تا فصل درو محصول چقندر قند و افزایش نیافتن مواد اولیه تولید به میزان ۵ هزار تن در سیلوهای کارخانه، فعالیت تولیدی از سر گرفته نمیشود.
کشته شدن2کارگر مزارع چغندرقند و باغات انگور در سانحه رانندگی محور بوکان ـ میاندوآب
به گزارش29شهریورواحدمرکزی خبر،سانحه رانندگی درمحور بوکان ـ میاندوآب 2 کشته بر جا گذاشت .
رییس پلیس راهور آذربایجان غربی گفت: در این حادثه که دیشب براثر واژگونی یک دستگاه مینی بوس حامل کارگران مزارع چغندرقند و باغات انگور رخ داد 15 نفر هم زخمی شدند .
از اعتصاب خلبانان ایرفرانس تا اعتراض تاکسیرانان اروپایی به شرکت اوبر
به گزارش19سپتامبریورونیوز، هفته گذشته خلبانان ایرفرانس دست به اعتصاب زدند. اعتصاب خلبانان در اعتراض به نحوه گسترش شاخه ارزان قیمت شرکت هواپیمایی ایرفرانس به نام ترانساویا است.
بازار تاکسی ها نیز در حال تغییر و تحول است. تاکسیرانان اروپایی تابستان امسال بر علیه ارائه خدمات شرکت آمریکایی «اوبر» دست به تظاهرات زدند. اوبر شرکت فعال در زمینه کرایه اتومبیل با راننده برای گردشگران است.
ریزش معدن زغال سنگ در ترکیه وزیرآوارماندن15کارگر
ریزش معدن زغال سنگ در ترکیه حادثه دیگری آفرید و 15 کارگر که 13 تن از آنان را شهروندان چین تشکیل می دهد، زیر آوار ماندند.
به گزارش 29شهریورماین نیوز، تارنمای خبری “خبرلر” با کد فوری این خبر را روز جمعه منتشر کرد و افزود: این معدن زغال سنگ متعلق به بخش خصوصی ترکیه است و در 250 کیلومتری شمال آنکارا در منطقه آماسرا قرار دارد.
این تارنمای خبری افزود: ریزش دراین معدن صبح امروز اتفاق افتاده و 15 نفری که دهها متر در عمق زمین مشغول کار بودند، زیر آوار مانده‌اند و هنوز اطلاعی از سرنوشت آنها در دست نیست.
گروه‌های امداد به منطقه اعزام شده‌اند و تلاشها برای خارج کردن کارگران از زیر آوار ادامه دارد.
در فاجعه بزرگ معدن درغرب ترکیه بیش از 300 تن از کارگران جان خود را از دست دادند.
تلاشها برای افزایش حساسیت موسسات صنعتی به مقوله ایمنی کار در ترکیه به ویژه بعداز حادثه معدن سوما افزایش یافته است و دولت آنکارا اعلام کرده است که قراردادهای سازمان جهانی کار را امضا خواهد کرد.
ترکیه از نظر بیشترین مرگ و میر در حوادث کاری در اروپا در مقام اول و در دنیا در مقام سوم قرار دارد.
درسال گذشته یک هزارو 235 کارگر در سوانح کاری در این کشور جان خودرا از دست داده اند.
نسبت بروز سوانح کاری در معادن با بیش از 10 درصد در بالاترین سطح قرار دارد. این نسبت در بخش ساختمان سازی 4.5 درصد است.
تحقیقات نشان داده است که 98 درصد سوانح کاری در ردیف حوادثی است که می توان با افزایش ایمنی کار جلوی آن را گرفت.
بیست ونهم شهریورماه1393
